Верховный суд разрешил без медосвидетельствования увольнять работников, появившихся на работе в нетрезвом состоянии
Просмотры: 1606

Причиной такого решения стала ситуация со слесарем на петербургском заводе "Красный октябрь".
Коллеги составили акт о том, что мужчина пришел на работу пьяным, и отправили его на медосвидетельствование, однако процедуру не оплатили. Слесаря уволили, но он оспорил это решение.
В итоге Верховный суд принял решение, что в таких случаях освидетельствование не нужно, ведь есть и другие доказательства.
Михаил РомановскийДругие новости по теме:










Распечатать
22 апреля 2025
Мединский предложил включить план Трампа в учебники истории
22 апреля 2025
Суд 24 апреля огласит приговор генералу Ивану Попову
22 апреля 2025
Компанию Скрипальщикова финансируют на фоне уголовного дела
22 апреля 2025
Ватикан начал подготовку к выборам нового Папы Римского
22 апреля 2025
В школе Кабардино-Балкарии произошла поножовщина
22 апреля 2025
Власти сжигают отходы для продления работы полигонов
22 апреля 2025
Россия призывает Киев снять запрет на переговоры с Путиным
22 апреля 2025
Газификацию края тормозят споры и невыполненные обещания
22 апреля 2025
Власти нашли способ урегулировать долги «Сегежа Групп»